Neue Weiterbildung „Social Media Recruiting“!

Im März 2012 startet beim IST-Studieninstitut erstmals die Weiterbildung „Social Media Recruiting“. Diese neue Weiterbildung vermittelt Personalern in kompakten vier Monaten alle wichtigen Aspekte rund um den richtigen Umgang mit Social Media und wie sie zukünftig Social Media Recruiting erfolgreich in ihre Personalbeschaffungsprozesse mit einbinden können.

Social Media wird unsere Gesellschaft, die Unternehmen und auch die Personalarbeit noch mehr verändern als einst die E-Mail. Diese Entwicklung ist unumkehrbar. Die Generation der Azubis, Absolventen und Young Professionals, aber auch viele Fach-Spezialisten nutzen Social Media heute bereits ganz selbstverständlich und sind über Communities und Netzwerke im Social Web auch für Themen wie Employer Branding, individuelle Karriereentwicklung und neue Positionen ansprechbar.

Um sichere und messbare Erfolge im Social Media Recruiting zu erzielen, wird ein erweitertes Fachwissen der HR-Verantwortlichen und ihrer Teams immer wichtiger.

Dieser Nachfrage entsprechend hat das IST-Studieninstitut die neue Weiterbildung „Social Media Recruiting“ konzipiert. Die genau aufeinander abgestimmten Studienhefte, Präsenzphasen und Webinare greifen ineinander und erläutern über das reine Mitarbeiter-Recruiting hinaus nachhaltige Konzepte, wie und wo z. B. Zielgruppen erreicht und deren Interessen geweckt werden können. Darüber hinaus wird die notwendige Verzahnung von Personalabteilung, Management, Fachabteilungen, Unternehmenskommunikation und IT verdeutlicht.

Weitere Informationen zu der neuen Weiterbildung „Social Media Recruiting“ erhalten Sie hier.