„Authentizität ist der Schlüssel, andere für sich zu gewinnen“

Ob bei Club-Veranstaltungen, Pressekonferenzen oder Videoproduktionen – Moderation hat in Jana Duderstadts Berufsalltag schon immer eine zentrale Rolle gespielt. Die 29-Jährige arbeitet beim DEL-Eishockeyclub Adler Mannheim und kennt die Welt vor und hinter der Kamera bereits seit vielen Jahren. Mit der neuen Weiterbildung „Moderationstraining“ am IST, hat sie ihre Kompetenzen nun professionalisiert.

Jana Duderstadts Arbeitsalltag lebt von Kommunikation: mit Partnern und Sponsoren, bei Events oder in der internen Abstimmung zwischen Back Office und sportlichem Bereich. Sie arbeitet im Partner-Community- und Aktivierungsmanagement des Erstligisten Adler Mannheim.

Schon als sie vor acht Jahren in die Sportbranche eingestiegen ist, hat sie neben organisatorischen Aufgaben auch immer wieder Moderationen übernommen. „Anfangs war das natürlich ein Sprung ins kalte Wasser“, erzählt sie. Vieles hat sie sich zunächst durch Learning by Doing angeeignet. Irgendwann ist jedoch der Wunsch entstanden, ihr Wissen auf ein professionelleres Fundament zu stellen und zu lernen, wie man noch sicherer und bewusster auftritt – beruflich wie privat.

Mehr Sicherheit auf der Bühne, vor der Kamera und im Beruf
„Ich wollte wirklich verstehen, wie Sprache, Körpersprache, Präsenz und Kommunikationstechniken zusammenwirken“, sagt Jana. Deshalb hat sie sich bewusst für das Moderationstraining am IST entschieden – auch, weil sie bereits ihren dualen Bachelor in Sportbusiness Management sowie den gleichnamigen dualen Master an der IST-Hochschule für Management absolviert hat und die praxisnahe Ausrichtung der Studiengänge und Weiterbildungen kannte. „Durch meine bisherigen Erfahrungen mit dem IST, wusste ich, dass großer Wert auf die individuelle Weiterentwicklung von Menschen gelegt wird. Genau das hat sich auch dieses Mal wieder bestätigt.“

Besonders überzeugt am Moderationstraining haben sie die vielen praktischen Übungen und die direkte Anwendung. „Wir haben unglaublich viel ausprobiert, spontan moderiert und direktes Feedback bekommen“, berichtet sie. Gerade die offene Atmosphäre innerhalb der ersten Teilnehmenden hat die Weiterbildung besonders gemacht. Menschen aus unterschiedlichen Branchen und mit ganz verschiedenen Erfahrungsständen haben gemeinsam voneinander gelernt.

Nicht perfekt, sondern überzeugend 
„Ich habe gelernt, dass ich nicht perfekt sein muss, um überzeugend zu wirken.“ Statt perfekt zu sein, geht es oft vielmehr darum, authentisch zu bleiben und auf seine eigene Wirkung zu vertrauen“, sagt sie. Und genau darin hat sie sich während der Weiterbildung enorm weiterentwickelt.

„Ich kommuniziere heute bewusster und noch klarer. Gerade im Berufsalltag merke ich, dass ich strukturierter spreche, ruhiger auftrete und auch mit unerwarteten Situationen selbstsicherer umgehe – egal ob im direkten Gespräch, bei Präsentationen oder vor der Kamera. Vor allem aber habe ich gelernt, meiner eigenen Art und Weise mehr zu vertrauen und Situationen nicht zu ‚zerdenken‘. Das hilft mir nicht nur beruflich, sondern auch persönlich enorm.“

Mehr als eine fachliche Weiterbildung
Die Weiterbildung hat sie darin bestätigt, ihren eigenen Stil weiterzuführen und auszubauen: „Authentizität ist der Schlüssel, andere für sich zu gewinnen“, sagt sie. „Wenn ich mich verstellen würde, merkt das mein Gegenüber oder ein Publikum früher oder später – und das verspielt Vertrauen und Sympathie.“

Für Jana war die vierwöchige Weiterbildung nicht nur eine fachliche Entwicklung, sondern auch eine persönliche. „Die Schulung hat mir Wege aufgezeigt, wie ich mit mehr Gelassenheit viele Klippen umschiffen kann. Ich habe nicht nur gelernt zu moderieren, sondern auch, meiner eigenen Art mehr zu vertrauen – Ecken, Kanten oder kleine Fehler machen Persönlichkeit aus, sind glaubwürdiger und letzten Endes auch menschlich.“